为全面总结2025年公司各项工作成效，精准谋划2026年发展思路与重点任务，12月31日，英国365集团公司官网召开年度工作务虚会。公司党总支部书记葛维东、经理王贤波、副经理王柯出席会议，各系及部门主任、青年博士代表参加会议，共同为公司高质量发展建言献策。
会议伊始，王贤波全面回顾了公司2025年在教学改革、团队建设、人才培养、科研创新、团队队伍建设、员工管理等方面取得的发展成果。他指出，2025年是公司攻坚克难、稳步推进的关键一年，在全体教职工的共同努力下，公司核心竞争力持续提升，人才培养质量稳步提高，各项工作均取得了阶段性成效。同时，他也结合公司发展实际，客观分析了当前工作中存在的短板与不足。
随后，各系及部门围绕会议主题，依次作交流发言。发言中，大家结合本系部工作实际，详细梳理了2025年工作中的亮点收获与存在的问题不足，明确了2026年的重点工作计划。青年博士代表则立足自身科研与教学经历，从学术研究方向、青年教师成长、跨学科合作等方面提出了富有建设性的意见和建议，为公司发展注入了新思考。
王柯结合各系部交流情况，就公司教学管理工作作专题发言。他强调，教学工作是公司发展的核心根基，2026年要进一步强化教学规范管理，深化教学改革创新，聚焦员工核心素养提升，着力解决教学过程中存在的痛点难点问题，持续提升教学质量与水平。
最后葛维东作总结讲话。他对各系部及青年博士代表的发言给予充分肯定。结合会议交流情况，葛维东对公司2026年工作提出明确要求：一是要强化政治引领，牢牢把握办学正确方向，持续加强党建与业务深度融合；二是要聚焦核心任务，紧扣公司"十五五"规划主线，补短板、强弱项、固优势，推动学科特色发展；三是要重视人才培养，深化公司产品改革，着力培养适应行业发展需求的高素质动漫专业人才；四是要凝聚发展合力，充分调动全体教职工尤其是青年教师的积极性与创造性，形成推动公司发展的强大动力。
此次务虚会的召开，进一步统一了思想、凝聚了共识、明确了方向。与会人员纷纷表示，将以此次会议为契机，结合自身工作实际，细化工作举措，狠抓落实推进，共同推动英国365集团公司官网在2026年实现更高质量发展。
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